Memur-Sen Eğitim-Bir-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın bir basın açıklaması yayınladı.

Başkan Yalçın açıklamasında şu ifadeleri kaydetti;

“Eğitim-Bir-Sen olarak Yükseköğretim Kurulu Kurum İdari Kurulu (KİK) toplantısında gündeme taşıdığımız, üniversitelerde işçi statüsündeki personelin müdür, amir, şef gibi kadrolara görevlendirilmemesi yönündeki talebimiz çözüme kavuşmuştur. Cumhurbaşkanlığı Genel Sekreterliğinin görüşüne dayanan ve YÖK tarafından tüm devlet üniversitelerine gönderilen yazıda, asli ve sürekli kamu görevlerinin yalnızca memur ve diğer kamu görevlileri eliyle yürütülebileceği vurgulanmıştır.

Böylece kamu görev ve yetkilerinin hukuki çerçevede yürütülmesi açısından bir belirsizlik ortadan kaldırılmıştır.

Cumhurbaşkanlığı Genel Sekreterliğinin görüşünü içeren ve YÖK’e gönderilen cevabi yazıda, kamu hizmetlerinin gerektirdiği asli ve sürekli görevlerin memur ve diğer kamu görevlileri eliyle yürütülmesi gerektiği; işçilerin ise memur ve diğer kamu görevlilerinden sayılamayacağı açıkça belirtilmiştir.

Yazıda ayrıca 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu kapsamında tanımlanan müdür, amir, şef gibi pozisyonlara işçi statüsünde istihdam edilen personelin görevlendirilmesinin mümkün olmadığı vurgulanmıştır.

Bu doğrultuda söz konusu görüş, YÖK tarafından tüm devlet üniversitelerine resmi yazıyla iletilmiştir.

Kamu yönetiminde görev ve yetki dağılımı açısından önemli bir kazanım olan bu gelişme, memur statüsündeki kamu görevlilerinin mesleki haklarının korunması adına da önem taşımaktadır.

Eğitim-Bir-Sen olarak, kamu çalışanlarının haklarını savunmaya, mevzuat dışı uygulamaların karşısında durmaya ve çalışma barışını güçlendirmeye kararlılıkla devam edeceğiz.

Konu, Ekim 2024 KİK Toplantısı’nda gündeme taşınmıştı

Söz konusu talep, Eğitim-Bir-Sen tarafından Yükseköğretim Kurulu Kurum İdari Kurulu’nun (KİK) Ekim 2024 toplantısında gündeme taşınmıştı.

Yükseköğretim kurumlarında görev yapan çalışanların sorunları ile bu sorunlara yönelik çözüm önerilerinin ele alındığı toplantıda, Eğitim-Bir-Sen olarak işçi statüsündeki personelin memurların amiri konumuna getirilmesi uygulamasının giderek yaygınlaşan bir keyfiyete dönüştüğünü ifade etmiş iş barışını zedeleyen bu durumun toplantı gündemine alınmasını sağlamıştık.

Bu çerçevede, toplantı gündeminde yer alan talebimiz şu şekilde ifade edilmiştir: “4857 sayılı Kanun’a göre istihdam edilen işçiler ile personel çalıştırılmasına dayalı hizmet alımları kapsamında çalışan işçiler arasından müdür, amir, şef, sorumlu gibi ünvan ve pozisyonlara görevlendirmeler yapılmaması gerektiği yönünde kamu üniversitelerine bir görüş yazısı gönderilmelidir.”

www.yenimedyagazetesi.com